《隱形的權(quán)利線》：企業(yè)與組織的系統(tǒng)排列

　　◎內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　公司慘虧、客戶流失、革新停滯不前……到底哪里出了錯(cuò)?

　　隱形的系統(tǒng)法則牽動(dòng)整個(gè)組織，理性分析可以看到問(wèn)題的片段，但是無(wú)法給你全貌。而運(yùn)用系統(tǒng)排列，能快速發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的失衡點(diǎn)、揭露隱藏的動(dòng)力、綜覽阻礙進(jìn)步的問(wèn)題全貌，并迅速找出解決方案!

　　系統(tǒng)排列不止是一種思維，更是解決方法，它重視過(guò)程，既快速又也全面，有助你精準(zhǔn)地做出適當(dāng)?shù)臎Q策。這套方法已經(jīng)幫助克萊斯勒、IBM、BMW等國(guó)際知名企業(yè)解決復(fù)雜的危機(jī)，在歐洲引發(fā)新一波潮流!

　　《隱形的權(quán)利線——企業(yè)與組織的系統(tǒng)排列》是家庭系統(tǒng)排列的商業(yè)延伸，是發(fā)展出來(lái)的企業(yè)應(yīng)用的新銳范本，也是這一領(lǐng)域的最新研究成果和案例參考。本書(shū)不僅務(wù)實(shí)、好讀，還有豐富的實(shí)例，幫你做好摘要，迅速掃描公司體質(zhì)!

　　◎作者簡(jiǎn)介

　　克勞斯•霍恩(Klaus P. Horn)，生于1953年，本身是心理學(xué)家，并于過(guò)去二十年來(lái)為德國(guó)及海外各大公司擔(dān)任顧問(wèn)和管理排列師，同時(shí)也是領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)、系統(tǒng)培訓(xùn)、系統(tǒng)排列、沖突管理、團(tuán)隊(duì)發(fā)展等領(lǐng)域的專家。

　　雷吉娜•布克(Regine Brick)，生于1948年，是心理治療師、溝通培訓(xùn)師和系統(tǒng)顧問(wèn)及培訓(xùn)師。她是系統(tǒng)排列、個(gè)人及工作問(wèn)題的專家。目前自己獨(dú)立執(zhí)業(yè)，也教授組織排列工作及系統(tǒng)排列師的進(jìn)階培訓(xùn)課程。

　　◎?qū)徲喺吆?jiǎn)介

　　周鼎文

　　將海靈格引進(jìn)華人地區(qū)的第一人，國(guó)際知名系統(tǒng)排列導(dǎo)師，亞洲系統(tǒng)排列大會(huì)主席，臺(tái)灣海靈格機(jī)構(gòu)創(chuàng)辦人，海靈格管理顧問(wèn)公司總裁。他擁有執(zhí)業(yè)心理師執(zhí)照及國(guó)際組織排列導(dǎo)師訓(xùn)練背景，定期為公私立大型單位授課演講、內(nèi)訓(xùn)，并出版了數(shù)套關(guān)于系統(tǒng)排列的著作，同時(shí)也受邀法務(wù)部、大學(xué)研究所、臺(tái)大醫(yī)院、榮總安寧病房、家扶中心等單位指導(dǎo)授課，并常常受邀在國(guó)際大會(huì)發(fā)表演說(shuō)。